Claudia Sheinbaum presenta iniciativas para frenar la reelección y el nepotismo en el servicio público como parte de su visión de un gobierno transparente.
Claudia Sheinbaum, líder del movimiento de la Cuarta Transformación, reveló su plan de reformas el 21 de octubre de 2024. Su propuesta principal se enfoca en combatir la reelección de servidores públicos y erradicar el nepotismo, con el objetivo de crear un gobierno más justo y transparente. Las iniciativas buscan impedir que familiares trabajen en la misma institución y limitar la permanencia en cargos clave para evitar el uso indebido del poder.
Sheinbaum, respaldada por su trayectoria como exjefa de Gobierno de la Ciudad de México, explicó que estas reformas forman parte de su visión para un México más democrático. Se trata de prevenir la concentración del poder en una élite familiar o política y asegurar que los servidores públicos trabajen en beneficio de la sociedad. Según la propuesta, ninguna persona en un puesto de gobierno podrá reelegirse, y cualquier intento de favorecer a familiares dentro de una misma institución será penalizado.
Esta reforma también refuerza su compromiso con la transparencia y rendición de cuentas, marcando un claro rumbo hacia una administración más equitativa para las y los mexicanos.
